Guvernörsbloggen

The second value we emphasize is Integrity. What is that ? Again according to The Oxford Dictionary it is the state of being honest, upright and sincere. And being whole or in perfect condition. A concept I like in this context is authentic. Honesty is not only not cheating but also not to cheat oneself by putting up a mask or posture that is not you. Be honest to yourself and you will be an authentic person. Thus you will also be a true person of integrity. Someone to be trusted and relied upon. A Rotarian.

En Rotary-guvernörs främsta och roligaste uppgift är att besöka alla klubbar i sitt distrikt. Genom dessa besök bildar man sig en uppfattning om klubbarna och kan förmedla den vision och budskap man har för utvecklingen av Rotary i sitt distrikt. I bästa fall kan man påverka den genom att inspirera och ge vägledning. Fredagen den 13 (!) januari genomförde jag mitt 65:te och sista klubb-besök på Rotary Lidingö. För er som inte varit på era klubbar när jag besökt dem kan ni (om ni ids) lyssna på mitt budskap här

Vad har jag då lärt mig ?  Det helt dominerade intrycket är att det står mycket bättre till i klubbarna än vad jag trodde innan. Eftersom det är det bästa jag vet är att få ompröva mina fördomar så har det varit en mycket positiv upplevelse att få besöka, träffa och lära känna så många sympatiska, engagerade och intresserade Rotarianer. Bara en handfull klubbar kämpar för sin överlevnad och dem har jag försökt ge ideér och inspiration till hur man kan bli attraktiv genom t ex profilering. Flertalet är välskötta och prydliga Rotaryklubbar där det bedrivs en imponerade mängd lokala och globala projekt och verksamheter som jag ska försöka ge några exempel på framöver. Vi har mycket att vara stolta över i Rotary och jag uppmanar alla klubbar att berätta vad ni gör. På era hemsidor, på Facebook och i era lokalsamhällen.

 

 

Den 11 januari träffades distriktets Rotary Foundation-kommitté för att ta ställning till inkomna ansökningar om District Grant. Eftersom alla fem ansökningarna uppfyllde de formella kraven och det sammanlagda sökta beloppet låg gott och väl inom den ram vi disponerar kunde vi bifalla alla !  I och för sig glädjande men vi hade såklart gärna sett långt fler ansökningar.

Eftersom vi tycker det vore synd att lämna tillbaka pengar till fonden så beslutade vi att öppna en ny sökomgång med deadline den 1 mars. Jag uppmanar alla klubbar att se över om ni har förslag till distriktsprojekt som faller inom Rotary Foundations fokusområden. Kom i så fall in med sådana bra förslag. Är er klubb inte certifierad så kommer vi att ordna ett extra  TRF-seminarium. Anmäl ert intresse för detta snarast till DRFC Carin Johannesson. Tänk också på att ni ska ha bidragit till Årliga fonden.

 

Den 31 december 2016 var vi 1 221 174 Rotarianer i världen. Det innebär en ökning med 13 268 nya medlemmar sedan den 1 juli. Tillväxten är främst i Asien.

I vårt distrikt 2350 var vi 3 250 Rotarianer den sista december 2016. Netto har vi minskat med 48 sedan den 1 juli. Det innebär en ordentlig nyrekrytering eftersom bara den naturliga avgången är betydande. Bra jobbat ! Vi är fortfarande störst bland de svenska distrikten och i zonerna 15 och 16 (Norden, Baltikum,Polen och Ryssland).

Det kan vara värt att minnas att Sverige är världens näst Rotary-tätaste land med drygt 25 000 Rotarianer på ca 10 milj befolkning. Endast Island är tätare.

 

 

 

From time to time we should remind ourselves what our great organisation is based on. I do not mean the Manual of Procedures but those values we share and cherish. The first one is Fellowship. What is that ? According to The Oxford Dictionary it means companionship, association and friendliness it can also mean a group of person, a brotherhood and the membership of such a group.

The fellowship in the club and in Rotary should give us the chance to rely on each other, to confide in and to feel trust in one another and to help each other. But this does not happen by chance. It requires openness and genuine interest in one another. New members should be included and coteries avoided. The role of the leadership in the club is as always crucial. As president you are an example for your club and your duty is to see to it that a friendly and including atmosphere prevails in the club. Disputes should be resolved amicably.

Thus you promote fellowship !

Jag är mycket glad för att bloggen läses av så många. December var ”all time high” med 2506 visningar och 946 besökare.

Jag gläder mig också åt att ha läsare inte bara i Sverige !

Tack alla ni som läser bloggen !

 

 

 

 

Ingen Rotarian i distriktet torde väl ha missat att Rotary Foundation fyller hundra år 2017 . Fondens fokusområden framgår av videon nedan.

Enligt den välrenommerade amerikanska siten Charity Navigator ligger Rotary Foundation topp när det gäller financial performance, accountability and transparency. Vi kan alltså på alla sätt vara stolta över ”Our Foundation”.

Årets Rotary Convention i Atlanta den 10-14 juni kommer i hög grad att forma sig till en ”Centenntial Celebration” av Rotary Foundation och den äger ju rum i den stad där idégivaren och skaparen av fonden RIP Arch Klump kom från. Från distriktet har hittills 23 personer registrerat sig för Convention. Min förhoppning är att få leda en stor delegation från Rotary Uppland så kolla in programmet och registrera dig.

Här hemma hoppas jag att klubbarna kommer att uppmärksamma detta jubileum, gärna genom att planera och genomföra projekt med bidrag från fonden. Vi är i vårt distrikt tyvärr notoriskt dåliga på utnyttja fonden. Det finns goda möjligheter att delta i internationella projekt utan att behöva ta ansvar för projektadministration. Kontakta Eva Wenström ordförande i vår District International Service Kommitté som kan guida dig. Det finns ju också goda möjligheter att skapa lokal distriktsprojekt med stöd av fonden. Ger er klubb ut stipendier kan de toppas med bidrag från fonden.

I distriktet planerar vi en Centennial Celebration i form av en fredskonsert i sommar med toppartister. Arrangemanget kommer att genomföras i samarbete med vårt granndistrikt 2370 och vår partner Non Violence Project  Håll utkik efter inbjudan.

 

 

 

 

Nu när vi närmar oss slutet av 2016  vill jag passa på att önska alla följare och läsare av bloggen en riktig God Jul och ett Gott Nytt År. För mig är det halvtid i guvernörs-uppdraget och det har varit helt fantastiskt att få möta så mycket intresse, värme och sympati vid klubb-besöken. Det känns som mitt budskap tagits väl emot att Attraktion, Integration och Kommunikation är de tre strategiska ledorden för att nå framgång med att utveckla klubbarna och Rotary. Glädjen över att få ta itu med att åter bli ett attraktivt yrkesnätverk är påtaglig och ivern bubblar att få berätta på Facebook och i andra medier om allt fantastiskt vi gör. Tack alla för gott samarbete och vi ses 2017. Och glöm inte ”man ska ha kul på Rottan. Man ska längta till Rottan”. Om du någon gång undrar över vad vi är Kolla detta

 

 

I mitt tidigare blogginlägg (se nedan) om kvalificerad närvaro påstod jag att ClubAdmin   ännu inte är helt riggat för de nya liberala reglerna. Det var fel fick jag snabbt reda på och därför har jag bett vår DITS Eddie Bieman att sätta ihop en lathund för hur man registrerar närvaro vid sidan av reguljära klubbmöten. Gör så här för att registrera rotary-aktiviteter som faller utanför de ordinarie klubbmötena, exempelvis projektmöten, kommittémöten, funktionärsarbete etc. Detta kan göras retroaktivt utan tidsbegränsning samt tillgodoräknas medlemmens närvaroprocent.

För medlem: 

Kontakta den som registrerar närvaro i klubben, vanligtvis sekreteraren och ange datum och ungefärlig tid samt typ av aktivitet.

För närvarorapportören (sekreteraren): 

1. Logga in i Clubadmin och gå till MIN KLUBB > NÄRVARO REG
2. Klicka på knappen ”Annan närvaro”
3. Klicka på knappen ”Lägg till annan närvaro”
4. Här väljer man ”medlem” och fyller i ”mötesdatum”. ”Statistikdatum” bör vara samma som ”mötesdatum”. I rutan för ”Beskrivning” skriver man kortfattat  vad aktiviten gäller.
5. Avsluta genom att klicka på knappen ”Spara”

Voila !